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Como fazer cálculo do décimo terceiro: simples e rápido | Cielo

Publicado por Equipe Cielo

O final do ano está chegando, e com ele vem o décimo terceiro salário. Você já sabe como fazer o cálculo proporcional para chegar no valor dos seus dias trabalhados?

 
Final de ano nos faz lembrar das festas, presentes, férias e, claro, da graninha a mais que os trabalhadores têm direito. Mas você sabe como fazer o cálculo do décimo terceiro salário? Fique tranquilo, aqui você vai aprender rapidinho.
Antes de tudo, você deve saber que a primeira parcela do décimo terceiro salário pode ser paga pelo empregador até o dia 30 de novembro. A segunda deve ser recebida até o dia 20 de dezembro.
Na primeira parcela, o trabalhador recebe o equivalente à metade do seu salário atual, sem descontos. A segunda vem com os descontos que você já conhece, como INSS, Imposto de Renda e, claro, o valor referente à primeira parcela.
Se o empregado trabalhou durante um ano inteiro na mesma empresa, o valor será correspondente a um salário integral. Caso contrário, essa remuneração a mais vai ser proporcional ao período de atividade. Também vamos explicar como calcular situações assim.
Leia mais: Como calcular suas férias
 

Como fazer o cálculo do décimo terceiro dos colaboradores e ter mais previsibilidade do seu negócio

Saber o investimento em todos os setores da empresa é algo que deve estar no planejamento financeiro. Isso, claro, inclui o custo das pessoas que compõem a equipe.
No final do ano, por exemplo, temos que considerar os valores destinados ao 13º salário. Saber como fazer o cálculo do décimo terceiro proporcional é muito importante, não acha?
Se o funcionário trabalhou durante todo o ano na mesma empresa, como dissemos, ele tem direito a um salário líquido a mais como benefício. Não há nenhuma complexidade para casos como este, é como se fosse um salário normal, mas o 13º do ano vigente.
 

E como fazer o cálculo do décimo terceiro proporcional?

Essa é uma dúvida que ronda a cabeça de muita gente, viu? Por isso, decidimos fazer esse post e esclarecer de vez essa questão. Confira o passo a passo:

  1. Divida o salário bruto por 12 (meses).
  2. Considere o resultado e divida pela quantidade de meses trabalhados até outubro. Lembre-se: a primeira parcela é paga em novembro e se algum colaborador iniciou neste mês, ele não tem direito ao benefício.
  3. Encontrou o valor? Divida por dois e o resultado será a primeira parcela do 13º salário do funcionário.
  4. Para chegar ao valor da segunda parcela, siga o mesmo processo e, no final, subtraia o valor da primeira (adiantamento) e descontos de INSS e Imposto de Renda (IR).

 

Inclua as horas extras no décimo terceiro salário

Algumas empresas trabalham com horas extras. Então, os valores que se referem a esses períodos também devem estar no valor final do décimo terceiro salário.
Para isso, siga os seguintes cálculos da primeira parcela:

  1. Some todos os valores extras pagos ao colaborador.
  2. Divida por 12 (meses).
  3. Multiplique o resultado pelo custo de hora extra + salário bruto.

Para a segunda parcela, faça o mesmo cálculo, mas, desta vez, os descontos que citamos serão deduzidos. Saber como fazer o cálculo do décimo terceiro com horas extras é muito importante e evita possíveis conflitos com funcionários que encontrem erros nas contas.
 

Impacto do décimo terceiro salário na economia do país

O pagamento do décimo terceiro salário vai muito além de um benefício ao trabalhador. Trata-se de uma forma de movimentar a economia do país no final do ano.
Segundo o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o pagamento do 13º salário injetou mais de R$ 211 milhões na economia brasileira em 2018, o que representa cerca de 3% Produto Interno Bruto (PIB).
Se o trabalhador tem mais dinheiro no bolso, significa que teremos mais dinheiro circulando no comércio. Por isso, geralmente, a taxa de desemprego no mês de dezembro costuma ser menor.
Pronto! Agora você já sabe tudo sobre esse benefício. Aprendeu até como fazer o cálculo da segunda parcela do décimo terceiro (aquela com os descontos), uma dúvida ainda muito comum.
Quer aprender mais? Temos algumas dicas para fazer sua empresa crescer e, se não souber quais são as diferença entre chefe e líder, também explicamos em nosso blog.
 


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